Lavoro
Approfondimenti in diritto del lavoro e amministrazione del personale. Aggiornamenti di tutti i contratti collettivi nazionali, contributi previdenziali e gestione delle diverse tipologie dei rapporti di lavoro.
Articoli selezionati
Diritto del lavoro e legislazione sociale
26 Marzo 2024
Età e assolvimento scolastico del minore al lavoro
Età minima e frequentazione di un corso di studio: quale correlazione e quali i limiti all’assunzione di un minore.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
26 Marzo 2024
Il D.L. 19/2024 (PNRR) e la congruità della manodopera in edilizia
Diritto del lavoro e legislazione sociale
25 Marzo 2024
Vecchiaia e anticipata contributive, le novità con la L. 213/2023
I principali aspetti sulla pensione di vecchiaia contributiva e anticipata contributiva di cui alla legge di Bilancio 2024 (L. 213/2023) illustrati dall’Inps con circolare n. 49/2024.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
23 Marzo 2024
Aumento della maxi-sanzione per lavoro nero dal 2.03.2024
Tra i provvedimenti governativi del D.L. 19/2024, ci soffermiamo in particolare sull’aumento degli importi della cosiddetta “maxi-sanzione per lavoro nero”, norma dei primi anni 2000, che colpisce la fattispecie del lavoratore totalmente sconosciuto alla Pubblica Amministrazione.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
23 Marzo 2024
Minori al lavoro: i limiti collegati all’attività
L’occupazione del minore nel mondo del lavoro incontra un limite collegato al tipo di attività svolta: l’Allegato I della L. 977/1967 vieta lo svolgimento di alcune attività e il D.Lgs. 81/2008 ne conferma il contenuto.
Diritto del lavoro e legislazione sociale
23 Marzo 2024
Permessi 104, legittimo il licenziamento se fruiti impropriamente
La Cassazione conferma la legittimità del licenziamento intimato al lavoratore che fruisce in maniera impropria dei permessi ex L. 104/1992 senza prestare concrete attività di cura e sostegno ai familiari infermi.