Parliamo della gestione del rapporto di lavoro, assunzione e licenziamento, adempimenti amministrativi e fiscali e la documentazione relativa al personale dipendente, lavoro autonomo e collaborazione, apprendistato e tirocinio.
06 Luglio 2024
Cassazione: no a demansionamento dopo infortunio sul lavoro
La Corte Suprema ribadisce il diritto dei lavoratori a mantenere le proprie mansioni, tutelando la loro professionalità e dignità anche in caso di invalidità permanente.
18 Giugno 2024
Dipendenti cessati: obbligatorio disattivare casella posta aziendale
Il Garante ha precisato che commette un illecito la società che mantiene attivo l’account di posta aziendale di un dipendente dopo l’interruzione del rapporto di lavoro e accede alle e-mail contenute nella sua casella di posta elettronica.
15 Giugno 2024
Aspettativa pre-comporto: la Cassazione tutela i lavoratori
L’ordinanza 4.06.2024, n. 15568 ribadisce l’obbligo dei datori di lavoro di concedere l’aspettativa richiesta prima del superamento del periodo di comporto, evitando così il licenziamento.
08 Giugno 2024
L’avvento dell’intelligenza artificiale nella gestione del personale
08 Maggio 2024
Il regolamento aziendale: a cosa serve e come redigerlo
04 Aprile 2024
Dimissioni: nessuna indennità se il datore rinuncia al preavviso
Con ordinanza 14.03.2024, n. 6782 la Cassazione ha stabilito che, in caso di dimissioni con preavviso, il datore di lavoro non è tenuto a pagare l’indennità sostitutiva se rinuncia al periodo di preavviso.
16 Marzo 2024
Lettera di impegno all’assunzione
Un vero e proprio contratto preliminare. La lettera di impegno all’assunzione definisce una serie di impegni che datore di lavoro e lavoratore dipendente si assumono in vista della firma di un successivo accordo.
17 Febbraio 2024
Email dei dipendenti e tutela dati: nuove disposizioni del Garante
Il Garante interviene sul tema delle email aziendali e comunica la predisposizione di linee guida a tutela della privacy dei lavoratori. L’intervento ha un notevole impatto sulla gestione privacy aziendale, che necessiterà di revisione.
08 Febbraio 2024
Visita medica al rientro dalla malattia: non è sempre obbligatoria
12 Gennaio 2024
Scadenza 31.01.2024 per il Prospetto informativo disabili
Scade il prossimo 31.01.2024 il termine per l’invio del Prospetto informativo disabili da parte delle aziende con almeno 15 dipendenti, per comunicare la situazione occupazionale al 31.12.2023.
29 Dicembre 2023
Lavoratori PA: visite fiscali con fasce orarie come il settore privato
L’Inps fornisce le indicazioni operative per l’espletamento degli accertamenti medico-legali domiciliari dopo la sentenza 16305/2023 del TAR Lazio.
07 Dicembre 2023
Caratteristiche, tassazione e particolarità della tredicesima 2023
27 Novembre 2023
Esonero Under 30/36: l’Inps interviene sulle condizioni di spettanza
L’Inps torna sul tema delle condizioni per accedere all’esonero Under 30/36, senza tuttavia specificare -ancora una volta- le modalità per definire in maniera certa l’assenza di precedenti rapporti a tempo indeterminato.
27 Novembre 2023
Lavoratori all’estero: check-list per datori di lavoro e lavoratori
Lavorare all’estero per conto di un datore di lavoro italiano è sempre più frequente, ma tale modalità organizzativa presuppone a monte un’attenta valutazione di tutti gli aspetti di salute e sicurezza collegati alla missione.
20 Novembre 2023
Parità di genere: agevolazioni per il certificato e bonus contributivo
Anche il PNRR dedica fondi per aumentare il tasso di partecipazione e occupazione femminile in un mondo lavorativo dove esistono ancora forti disparità. L’avviso pubblico del 6.11.2023 prevede agevolazioni per il rilascio del certificato della parità di genere.
15 Novembre 2023
Figli a carico in CU: la storia che si ripete
L’Agenzia delle Entrate risponde ai Consulenti del Lavoro chiarendo cosa intendesse con la necessità di indicare i dati dei figli a carico nella Certificazione Unica.
07 Novembre 2023
Indennità di buonuscita con riassunzione del dipendente
La prescrizione quinquennale non opera per la riliquidazione dell’indennità di buonuscita in caso di riassunzione in servizio. Lo precisa l’Inps con messaggio 3493/2023.
30 Ottobre 2023
Impossibilità del part-time e licenziamento del lavoratore
26 Ottobre 2023
Nella riforma fiscale anche l’abolizione del modello 770
Tra le diverse misure nell’ambito della prossima riforma fiscale, lo schema di decreto legislativo approvato in Consiglio dei Ministri il 23.10.2023 prevede la futura e graduale abolizione del modello 770. Analizziamo i dettagli.
04 Agosto 2023
Fringe benefit a 3.000 euro: ecco la dichiarazione del lavoratore
Con circolare 1.08.2023, n. 23/E l’Agenzia delle Entrate chiarisce i dubbi sulla corretta applicazione dell’agevolazione prevista per i lavoratori con figli a carico.
06 Luglio 2023
Le regole per la forfettizzazione dello straordinario
È possibile prevedere un compenso forfettario per lo straordinario del lavoratore? In generale non è prevista alcuna preclusione a forme forfettizzate di retribuzione del lavoro straordinario, a condizione di rispettare particolari regole.
15 Marzo 2023
Smart working fino al 30.06.2023
Non solo lavoratori fragili, ma anche genitori di figli under 14: la conversione in legge del decreto Milleproroghe estende fino al 30.06.2023 i casi in cui il lavoro agile può essere esercitato come diritto soggettivo.
08 Marzo 2023
Certificazione Unica 2023: quali novità
Le principali novità da conoscere per la corretta predisposizione della Certificazione Unica 2023, relativa ai redditi 2022.
21 Febbraio 2023
Certificazione dei rapporti di lavoro
La procedura per certificare i contratti di lavoro.